В учебном пособии отражены проблемы формирования психологической услуги и ее стоимости на современном рынке, выделены основные аспекты содержания работы корпоративных и внешних психологов, организации Службы персонала в компании. В книге описаны также вопросы, которые волнуют руководителей — построения эффективной системы управления в компании и создания корпоративной культуры, организации успешной команды, оценки социально-психологических особенностей работников и решения проблемы их психологической совместимости, управления конфликтами и стрессами. Книга будет интересна практикующим психологам, студентам, специализирующимся в области психологии управления или организационной психологии, а также руководителям российских компаний. В книге выделены те актуальные проблемы, которые сейчас волнуют руководителей:
- построение эффективной системы управления в компании;
- создание корпоративной культуры;
- организация успешной команды;
- оценка профессиональной эффективность работников;
- психологическая совместимость персонала;
- управление конфликтами и стрессами.
Книга построена по принципу "плотности идей". В ней нет отвлеченных размышлений, все четко и конкретно: формулировка позиции, аргументация "за" и "против", практические рекомендации.
Добавить комментарий